- Це подія пройшло.
Проблеми є частиною нашого життя. Існує також загальний підхід до вирішення проблеми: ми намагаємося проаналізувати її якомога детальніше, відстежити коріння, знайти недоліки, визначити слабкі сторони, з’ясувати, що ми робимо не так та вирішити, що ми повинні зробити, щоб змінити ситуацію.
А чи є це єдиним можливим способом розв’язання проблем? І чи обов’язково мати неприємні відчуття під час обговорення, І чи так вже важливо знати причини проблеми, для того, щоб її вирішити?
В Рішення-Орієнтованому підході вважається, що обговорення проблеми й обговорення рішення – це два РІЗНИХ обговорення, з різними фокусами уваги, енергіями й, відповідно, результатами.
Обговорення проблем породжує проблеми. Обговорення рішень генерує рішення і мотивує нас на бажані зміни.
Рішення-Орієнтований підхід успішно застосовують вчителі, вихователі, батьки, управлінці, а також цілі школи й вищі навчальні заклади по всьому світу.
Наша вереснева майстерка «Як вирішувати проблеми, не обговорюючи їх. Рішення-орієнтований підхід в навчанні, роботі та житті загалом» викликала неабиякий інтерес у вчителів, які цікавляться новими підходами та методиками у викладанні, спілкуванні в робочому процесі та поза ним.
Тому раді оголосити про запуск циклу прикладних воркшопів, аби разом зробити українську школу орієнтованою на успіх!
Наразі ми плануємо курс з 4-х суто практичних воркшопів по 3,5-4 години кожні два тижні по вихідним. Нам здається, що учасникам буде також цікаво практикуватися самостійно між заняттями і кожна майстерня, крім першої, буде починатися з обговорення досвіду застосування підходу в реальному житті.
Що у програмі?
Якщо коротко – будемо вчитися і практикуватися вирішувати проблеми, не обговорюючи їх та рухатися до бажаного навпростець 😊
Якщо детальніше, то програма – за посиланням: https://drive.google.com/file/d/18Sewm79LuYgU8mRqhIAURiBovX10xge9/view?usp=sharing
Хто?
Вікторія Спащенко (Victoria Spashchenko) – вчителька і викладачка, тренерка та коучиня, менеджерка з більш, ніж 20-річним досвідом роботи на керівних посадах в різних компаніях та організаціях, тренерка-консультантка з питань між-культурних комунікацій, практик Рішення-Орієнтованого підходу, авторка практичного посібника «Як вирішувати проблеми, не обговорюючи їх. Рішення-Орієнтований підхід для менеджерів і не тільки».
Для кого?
Для вчителів, шкільних психологів, адміністраторів та управлінців навчальних закладів
Коли початок?
15 грудня
Тривалість?
3,5 години з перервою
Де?
Хаб Освіторії, вул. Московська 2
Які умови участі?
Реєстрація за посиланням
Група складає до 15 осіб.
Організаційні витрати, навчання, навчальні матеріали та технічне забезпечення, виготовлення сертифікатів за весь курс (4 воркшопи, 14 очних годин) – 1400 грн/людини.
Варіанти оплати:
весь курс – 1400 грн
2 з 4 воркшопи – 700 грн
по 1 воркшопу – 400 грн/воршкоп
Є можливість отримати грант (до 3 осіб) від ГС «Освіторія», заповнивши відповідні поля у формі.
З будь-яких питань звертайтеся: [email protected]